ARIANA – Toma de decisiones

96,80 (IVA incluido)

James es un joven que acaba de heredar el pequeño hotel que su familia siempre ha regentado en Key West, al sur de Florida. Su abuela Rose desea que James se convierta en el nuevo gerente del hotel, pero James, víctima de un doloroso pasado, no se siente capaz de hacerlo. Sin embargo, la llegada de un terrible huracán hará que James reaccione, actúe y empiece a tomar decisiones: solo así logrará salvar el hotel y a sus huéspedes.

Descripción

En este Serious Business Game, usted y sus empleados se entrenan para analizar los problemas adecuadamente y luego tomar las mejores decisiones posibles utilizando los métodos apropiados, como los árboles de decisión y las matrices de soluciones.

Asume el papel del protagonista principal, James. James es un hombre joven que acaba de enterarse de que ha heredado el pequeño hotel de su familia en Key West, Florida. Sin embargo, actualmente James vive en Chicago como un exitoso gerente de hotel. Allí se ha construido una vida próspera. Su abuela Rose quiere que se haga cargo del hotel familiar como nuevo gerente y que siga dirigiéndolo. Él prefiere vender el hotel inmediatamente y seguir viviendo en Chicago. Para tomar las decisiones correctas y validar soluciones racionales, encuentra en el diario de su madre la orientación metódica adecuada para analizar cuidadosamente cada conjunto de problemas y encontrar una solución adecuada en cada caso. Cuando un enorme huracán toca tierra, James se verá obligado a reaccionar, actuar y empezar a tomar decisiones. Sólo entonces podrá salvar el hotel y a sus huéspedes.

Mejore su portafolio de métodos de decisión. Descubra que la primera solución no tiene por qué ser siempre la mejor.

Duración aproximada del entrenamiento:

Aprox 2H

Características

Aplicable y práctico

Revolucionario e impactante

Adictivo e innovador

Orientado al aprendizaje experiencial

Flexible, rápido y fácil de realizar

Divertido, ameno y único

Objetivos

  • Comprende la importancia de analizar la información y escoger la mejor decisión para el logro de objetivos.
  • Identifica los factores que interfieren en el logro de mejores resultados en la toma de decisiones.
  • Aprende herramientas para la toma de decisiones en diferentes situaciones.

A quién va dirigido

Ariana está dirigido a todos los perfiles, especialmente a aquellos que quieran tomar mejores decisiones utilizando herramientas sencillas pero poderosas para analizar, valorar, comparar y priorizar opciones.

Programa

El curso te enseña a tomar mejores decisiones para el logro de objetivos y mejores resultados. Los contenidos del programa son:

  • Decisiones intuitivas y decisiones racionales.
  • Herramientas para tomar decisiones:
    1. En contextos inciertos: el Árbol de Decisión.
    2. A la hora de valorar criterios cualitativos: la Tabla Ponderada.
    3. De priorización: la Matriz de Priorización y el Priorizador.
  • Obstáculos para la toma de decisiones: sesgos, aversión al riesgo y pensamiento binario.

Metodología

La metodología game-based learning desarrollada por Gamelearn combina estos 3 elementos:

  • Contenidos de calidad con un enfoque principalmente práctico, útil y directamente aplicable al puesto de trabajo.
  • Técnicas de gamificación como el storytelling, rankings, niveles o badges para convertir el aprendizaje en una experiencia diferente y divertida con el objetivo de generar engagement en el alumno.
  • Ejercicios prácticos para que el alumno practique en un entorno seguro y sin estrés, al mismo tiempo que recibe feedback con áreas de mejora.

Conocimientos y competencias

Gracias a los simuladores del juego, Ariana consigue un aprendizaje efectivo a través de la práctica de las principales
habilidades y competencias relacionadas con la toma de decisiones:

  • Organización, orientación a resultados, planificación, resolución de problemas, toma de decisiones, pensamiento
    analítico, búsqueda de información, tolerancia a la presión..

Otras competencias integradas:

  • Aprendizaje continuo, autoconfianza, autocontrol, autoconciencia, empatía, foco, flexibilidad, gestión del cambio, iniciativa, integridad.

Funcionamiento

  1. Para jugar, solo se requiere de un dispositivo con conexión a Internet.
  2. Se puede acceder a través de la plataforma de Gamelearn o incluyendo este juego como una solución más dentro de tu LMS (Cornerstone, Moodle, SAP Success Factors, etc.).
  3. Tienes acceso a la información sobre la evolución de tus alumnos y grupos en tiempo real.

Descárgate el Dossier

ARIANA

Rellenando el siguiente formulario

    La plataforma de juegos de Merchants nos ha provisto de una experiencia de aprendizaje estupenda y ha hecho que, además, haya sido mucho más divertida. La impresión general es que todo el mundo ha disfrutado de esta experiencia formativa y se ha quedado con ganas de más.

    Tejashri ShahGlobal Claims Lead

    Son aventuras muy potentes que te permiten entrenar esas habilidades, técnicas y herramientas a las que vuelves cuando finalizas la formación.

    Yolanda OteroResponsable de Formación en Liderazgo y Gestión del Conocimiento

    Gracias a este tipo de herramientas generamos espacios en los que elempleado decide cómo quiere crecer, a qué velocidad y hacia dónde.

    Scherezade MiletichDirectora Área de Selección, Formación y Desarrollo de RRHH de Fujitsu

    Esta formación basada en videojuegos nos aporta elementos diferenciadores: ofrece flexibilidad en cuanto al momento de ejecución y convierte el aprendizaje en un reto motivador

    Luis Sagi-VelaDirector RRHH MAN Truck & Bus