Descripción
Yulia, una destacada gestora de proyectos aeroespaciales, es contratada por la MASA para liderar a un equipo deslocalizado que se encargará de reparar el brazo robótico de la Estación Espacial Internacional, dañado tras un accidente. De sus decisiones dependerá que se alcance el objetivo de la misión a tiempo para que el astronauta a bordo de la EEI pueda volver a la Tierra antes de que sea demasiado tarde.
Duración aproximada del entrenamiento:
Aprox 2,5H
Características
Objetivos
Stellar es un curso online de liderazgo y gestión de equipos en formato videojuego, en el que aprenderás y pondrás en práctica estrategias, técnicas y herramientas para desarrollar y mejorar tus habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Descubre cómo enfrentar y resolver los desafíos de tu equipo remoto.
- Conoce estrategias para conseguir que tu equipo logre sus objetivos y resultados.
- Aprende cómo potenciar el desempeño de tu equipo remoto, mantener la motivación y fomentar el sentido de pertenencia y cohesión grupal.
- Aprende a utilizar la comunicación como herramienta central para liderar a tu equipo remoto.
A quién va dirigido
Stellar está dirigido a perfiles que lideran equipos remotos o distribuidos o que están realizando la transición para implementar proyectos realizados a distancia.
Programa
El programa del curso enseña al líder a responder a los desafíos que supone gestionar un equipo remoto. Provee de pautas clave para que su equipo pueda llegar a su nivel más alto de desempeño:
- Establece y trabaja con objetivos a distancia.
- Desarrolla normas, roles y responsabilidades.
- Potencia el desempeño de tu equipo.
- Comunica a distancia.
- Haz equipo y construye confianza.
- Motiva a distancia.
- Desarrolla personas, procesos y herramientas.
Metodología
La metodología game-based learning desarrollada por Gamelearn combina estos 3 elementos:
- Contenidos de calidad, con un enfoque eminentemente práctico, útil y directamente aplicable al puesto de trabajo.
- Técnicas de gamificación como el storytelling, rankings, niveles o badges para convertir el aprendizaje en una experiencia diferente y divertida con el objetivo de generar
engagement en el alumno. - Ejercicios prácticos para que el alumno practique en un entorno seguro y sin estrés, al mismo tiempo que recibe feedback con áreas de mejora.
Conocimientos y competencias
Gracias a los simuladores del juego, Stellar consigue un aprendizaje efectivo a través de la práctica de las principales habilidades y competencias relacionadas con la gestión de equipos remotos:
- Liderazgo, coaching, comunicación eficaz, coordinación, organización, orientación a resultados, planificación, resolución de problemas, toma de decisiones, trabajo en equipo.
Otras competencias integradas:
- Aprendizaje continuo, autoconfianza, autocontrol, autoconciencia, búsqueda de información, empatía, foco, flexibilidad, gestión del cambio, impacto e influencia, iniciativa, integridad, pensamiento analítico.
Funcionamiento
- Para jugar, solo se requiere de un dispositivo con conexión a Internet.
- Se puede acceder a través de la plataforma de Gamelearn o incluyendo este juego como una solución más dentro de tu LMS (Cornerstone, Moodle, SAP Success Factors, etc.).
- Tienes acceso a la información sobre la evolución de tus alumnos y grupos en tiempo real.
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STELLAR
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